但并未达到档案工资.但公司不给于补发。之后企业效益好些但还是未发全工资,是否要将这两项除外
更新时间：2012-11-27 21:38:16
问题描述：
律师你好,我单位现在改制期间,这有段时间原来因企业发不出工资,只发基本生活费,并把有些部门承包出去。被承包的部门工资稍微高些,但并未达到档案工资.但公司不给于补发。在这块我们可否补发。之后企业效益好些但还是未发全工资,因我所在的部门情况特殊多了一项考核工资,和外勤补贴,其中考核工资都可以得到奖励,那么补发工资是否要将这两项除外
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