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离职后公司要求我签订保密协议,合理吗?
更新时间:2012-11-24 16:50:39
问题描述:
我从事软件开发工作,之前源码就放在客户那里的服务器上,没有防护措施。好多同事都辞职了,辞职后也没有签订保密协议,现在我要辞职公司让我签订保密协议,这合理吗?
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12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张梅律师
服务地区:山东-济南
不合理,保密协议应该是在签定劳动合同中约定或工作时签定保密协议,并可以约定竞业限制条款。而且竞业限制仅限于高级管理人员、高级技术人员和负有保密义务的人员。时间不超过两年。
2012.11.23 20:26:56
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赵承霞律师
服务地区:山东-济南
158-6667-0959
咨询我
可以签订,但应当支付你补偿金。
具体情况建议电话咨询或是面谈,需要帮助,可以联系我
2012.11.24 13:20:24
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蔡锁民律师
服务地区:上海-上海
189-1697-2186
咨询我
可以签订,但需支付相应的经济补偿。
如需帮助可以联系。
2012.11.24 10:23:11
点赞
赵振清律师
服务地区:山东-济南
150-6911-5739
咨询我
不合理,除非公司给与法律规定的经济补偿金
2012.11.23 16:41:55
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李玉岗律师
服务地区:山东-济南
138-5311-0935
咨询我
可以签订,但应当支付你补偿金。
2012.11.23 15:39:08
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张静律师
服务地区:江苏-常州
不合理。。。建议向单位所在地的劳动仲裁部门申请仲裁
2012.11.23 15:35:33
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孙艳律师
服务地区:山东-济宁
如果让你签订保密协议,首先看你是否属于应该保密的人员以及期限最长不能超过两年,还要给你补偿金等,协商不成也可以不签。
2012.11.23 15:40:39
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孔淑芳律师
服务地区:山东-济南
签订保密协议单位需要按月给予你经济补偿,并且保密期限不得超过两年,否则你可以不予签订。
2012.11.23 15:42:14
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陈启亮律师
服务地区:山东-济南
如果让你签订保密协议,首先看你是否属于应该保密的人员以及期限最长不能超过两年,还要给你补偿金等,协商不成也可以不签。
2012.11.23 16:05:53
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张立新律师
服务地区:山东-济南
签订保密协议单位需要按月给予你经济补偿,并且保密期限不得超过两年,否则你可以不予签订。
2012.11.23 16:10:11
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徐文平律师
服务地区:山东-济南
签订保密协议合理。但是不是你泄露的秘密,你不负责。
2012.11.23 17:35:39
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陈启亮律师
服务地区:山东-济南
如果让你签订保密协议,首先看你是否属于应该保密的人员以及期限最长不能超过两年,还要给你补偿金等,协商不成也可以不签。
2012.11.24 16:50:39
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