让我最好自己写个离职报告。请问我应当怎么做,是自己离职还是等他开除!?各有什么说法

更新时间:2012-11-20 21:38:35
问题描述:
具体情况是这样的:我在一家公司待了4个月了,主要负责广告设计、策划方面的工作。最近公司需要做一个户外广告,是老总自己找的厂家,我负责把对方的报价上呈给老总,结果老总看了一下说:他谈的时候没有安装费,现在有安装费了,怀疑是我拿了回扣。没多久人事部经理就找我谈话,让我最好自己写个离职报告。请问我应当怎么做,是自己离职还是等他开除!?各有什么说法,麻烦各位了!
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1位律师解答
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  • 朱幼华律师
    服务地区:江苏-南通 138-6293-0755
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    他们要开除你要有证据的。
    2012.11.20 21:38:35
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因为工作中的误会。老板辞退了我。还骂得很难听。那我的工资怎么算。
您好,根据您叙述的情况,老板辞退您后,应该在15日内办理工资结算以及档案关系手续转移等问题,如果没有协助办理的,您可以向劳动监察部门举报。如果需要法律帮助,可以
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