关于保障员工合法权益问题咨询
更新时间：2012-10-18 22:39:02
问题描述：
我是今年2月进入公司任职文员的,在这个公司做了两个月才得知要搬迁了,当时公司正缺一名出纳老板就问我要不要过去,我主动申请任职出纳跟随公司到离家更远的地方工作,答应老板最少要做二三年才能离职,我当时就想我也是学财务会计毕业的,过去做出纳也可以实践一下很好,老板也觉得我任职文员期间工作很认真,做得很好,就同意了,之后到新办公室跟老板接触多了才发现得他老是爱骂人,一点小问题就骂人,我受不了提出了辞工,老板说辞工可以要等两个月才能走,我想毕竟答应他要做二三年的提前走也是我不对要等两个月就等吧,但现在都已经到了三个月了还没走成,在提出辞工后老板经常言语骂人,说我这种人到那个公司都没有人要,我真的很想不要工资就走了,但想想不管他认不认可我做的事,我毕竟是怀着感谢与认真的心去做这些事而换来的工资,不可以不要呀。我真的不知道怎么办,现在人也没招,要是自已走工资可能也不会给,他这样言语伤害我,我真的受不了了。请专家帮帮忙。对了主要的是我们公司所有员工都没有签劳动合同,辞工也是口头说的。
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