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没劳动合同,辞职工资不让走。但我有录音,
更新时间:2012-09-29 14:51:46
问题描述:
在工厂上班没签劳动合同,辞职不让走,得一个月,如果不到时期走就不给工资,说厂来的规定。我给工厂的领导录了音。请假不准假,走了俺矿工处理,还有扣钱。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张丑俊律师
服务地区:北京-北京
您好!
1、工厂不按劳动合同法规定签订书面劳动合同,您可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁,要求工厂支付双倍工资;
2、公司违反劳动合同法规定不签订劳动合同,不缴纳社会保险或者不提供其他必要的劳动保障条件的,员工可以随时解除合同,工厂不能强制职工劳动;
3、因公司原因导致员工辞职的,公司无权扣发员工工资;
4、员工正常请假期间工厂不能随意扣钱的。
建议向当地劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁
2012.09.28 22:46:45
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孙艳律师
服务地区:山东-济宁
找当地的劳动监察大队帮你维权
2012.09.28 22:28:16
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崔国友律师
服务地区:山东-青岛
要求双倍工资
2012.09.29 14:51:46
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