工伤9级,如何赔偿

更新时间:2012-09-10 16:02:45
问题描述:
工伤9级,脊柱受伤,企业要求上班,但受伤职工感觉无法上班,企业准备与受伤职工解除合同。针对这种情况,面对赔偿问题,个人辞职与企业直接开除赔偿有何不同?
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3位律师解答
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  • 姜明祥律师
    服务地区:山东-济宁
    工伤9级,如果个人辞职,单位应赔偿个人一次性伤残就业补助金、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金。详情请来电咨询。
    2012.09.10 14:43:59
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  • 来广宁律师
    服务地区:山东-济宁
    你好,可以维权,涉及数万到十几万元赔偿款,协商不成可以起诉解决,鉴于涉及法律问题相对专业,为了维护你的合法权益不受侵害少受损失,稳妥起见建议必要时可以聘请律师予以必要协助,如需进一步法律帮助可来电或当面咨询。
    2012.09.10 14:04:44
    点赞
  • 夏磊律师
    服务地区:山东-济宁
    都一样的 单位要支付一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金的 具体电话咨询
    2012.09.10 16:02:45
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