我想申请劳动仲裁，请问我可以要求哪些赔偿？是否可以要求未签订协议期间双倍工资赔偿？
更新时间：2012-08-08 12:20:38
问题描述：
你好，我想咨询下，我从2000年到通信公司工作至今，当时工资350，现在基本工资1450。2007年公司统一要求我们与派遣公司签订协议，当时称如需继续工作必须签订协议。公司从2008年开始缴纳五险一金，从通信公司的人力资源网站，可以看到我们的工资及保障金缴纳情况。现在我想申请劳动仲裁，请问我可以要求哪些赔偿？是否可以要求未签订协议期间双倍工资赔偿？如果与派遣公司签订的合同认定为逆向派遣合同，还能增加哪些赔偿项目？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
