关与工伤认定

更新时间:2012-07-20 16:43:41
问题描述:
您好,现在公司有一位员工在上班途中发生意外事故,出要责任在员工身上,请问公司需不需要承担一定的费用,谢谢
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1位律师解答
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  • 张德清律师
    服务地区:山东-菏泽 153-1566-1862
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    上班途中发生意外事故,要看是什么情况。
    2012.07.20 16:43:41
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你好,员工上班期间发生事故,己方无受伤,对方骨折,请问公司需要负责吗?大概比例是多少
如果是在工作中因自己原因受伤的,也可以向单位进行索赔,可以申请工伤认定,再根据认定结果进行工伤索赔。
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你好,所在单位是劳务公司,员工上班时脑出血,不在意外险之列。他们有农村合作医疗制度。在这种情况下,劳
如果认定是职业病与工伤,公司应当承担医疗费用。否则是以参加医保的按医疗保险标准报销;未参加医保的可以按照参照医保报销额度支付
全部3个答案 >
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请问,员工在公司上班时突然中风,这算工伤吗,公司该承担多少责仼和费用赔偿,谢谢。
首先,根据劳动合同法的规定,公司应当为员工缴纳社保。如果公司没有缴纳,那所有赔偿项目都是公司承担。其次,工伤保险条例规定,如果公司有缴纳工伤保险,那一次性伤残补
全部3个答案 >
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请问已认定工伤
可以要求工伤赔偿
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我这种情况可以认定为工伤吗
可以认为是工伤。
全部4个答案 >
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