无故辞退的员工

更新时间：2012-07-16 20:49:33

问题描述：

我在商场上班了8个月今天被老板无故辞退，还没和我提前打招呼，这个月我上班到14号，工资怎么算，我可以要求赔偿金吗？

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违法解除合同，可要求双倍赔偿，也就是说至少要补三个月工资给你。

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你好，赔偿2个月工资。

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申请劳动仲裁请求双倍经济赔偿。

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可要求经济补偿

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无故辞退员工

可以申请劳动仲裁

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无故辞退员工

如确属无故辞退，可要求支付相当于一个月工资的赔偿金。

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员工无故被辞退

可以申请劳动仲裁。如果需要法律帮助，可以电话联系。

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