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员工不交社保企业是否必须补偿
更新时间：2012-07-17 12:37:43
问题描述：
这个企业在试用期阶段没给公司员工交保险，转正后员工因工资低拒绝交保险，那企业是否应给予相应的补偿，补偿多少？如果企业因任何理由拒绝补偿，那员工应该采取什么措施呢？
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试用期未交保险可以要求公司补交，但是因工资低拒交保险那就得看你的工资扣除保险后是否高于最低的工资标准。
2012.07.16 14:15:59
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李同红律师
服务地区：北京-北京
可以申请劳动仲裁要求赔偿。
2012.07.16 11:34:45
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周甲德律师
服务地区：北京-北京
可以要求补缴或提出补偿，协商不成可以诉讼解决。
2012.07.16 13:19:27
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赵江涛律师
服务地区：北京-北京
可以要求补缴或提出补偿
2012.07.16 19:32:01
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田野律师
服务地区：北京-北京
可申请劳动仲裁。
2012.07.17 12:37:43
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