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工伤期间工资待遇
更新时间：2012-07-11 17:34:13
问题描述：
我工伤期间公司扣除我绩效奖金，公司说是只要请工伤假就扣除本月所有绩效这是公司规定，请问这样做对吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
戴雅静律师
服务地区：江苏-常州
原福利待遇不变。
2012.07.11 17:34:13
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吴广亚律师
服务地区：江苏-盐城
137-7001-4005
咨询我
停工留薪期间的工资福利待遇：不变（一般不超过12个月）
2012.07.11 16:17:43
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咨询我
停工留薪期间的工资福利待遇：不变（一般不超过12个月）
2012.07.11 14:57:02
点赞
李克彬律师
服务地区：江苏-苏州
原福利待遇不便，没有足额发放工资可以到劳动部门投诉。
2012.07.11 15:33:19
点赞
徐斌律师
服务地区：江苏-苏州
你好，停工留薪期间的工资福利待遇不变，如果公司没有足额发放工资可以到劳动部门投诉。
2012.07.11 16:54:02
点赞
柴建民律师
服务地区：山东-淄博
停工留薪期间的工资福利待遇：不变（一般不超过12个月）
2012.07.11 17:22:46
点赞
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