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公司拖欠工资10个月能要到不
更新时间:2012-06-24 14:30:09
问题描述:
我去年在一家公司上班,当时只是每月发1600的工资其余说到年底算奖金发完,我们工作时间是12小时,一个月上28天班,做了8各月辞职公司说没有钱了,每月就1600,请问这合法吗?剩余的钱还可以要到不
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈文金律师
服务地区:江苏-苏州
你好,这不合法的,按你所述的工作时间,工资远不止1600,你应申请劳动仲裁要求单位支付拖欠的工资,并可要求相关赔偿。具体可以与我联系。
2012.06.23 22:29:06
点赞
刘建平律师
服务地区:江苏-苏州
可以申请劳动仲裁要到的。
2012.06.23 21:36:29
点赞
周惠新律师
服务地区:江苏-南京
可申请仲裁要求支付工资\给予赔偿并给补偿.
2012.06.24 10:12:29
点赞
徐斌律师
服务地区:江苏-苏州
你好,你可以申请劳动仲裁要求单位支付拖欠的工资,并可要求相关赔偿。如有疑问可来电咨询。
2012.06.24 14:30:09
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