我与公司的劳动纠纷

更新时间：2012-05-26 08:57:11

问题描述：

我给a工作了4个月在工作中表现和能力都非常好，第四个最后一天她说你工资高，明天别来了，我把这个问题提交给了仲裁。我的证据是小区的门禁卡公司给统一办的，还有公司当时发放给我们个人的带有公司公章的收据，但是公司的律师说要求我3日把盖有公章的收据交回单位，限期3日如果不交将承担法律责任。

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张学琴律师
服务地区：北京-北京

不能交回公司，一旦交回不能证明你的劳动关系；
单位违法，可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿，如需帮助，可直接来电

2012.05.25 10:34:17

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田野律师
服务地区：北京-北京

您好，您想问什么呢？具体操作流程可以委托律师全权代理,详细情况您可以拨打免费咨询电话。

2012.05.25 10:01:31

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丁磊律师
服务地区：北京-北京

单位违法，可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿，如需帮助，可直接来电

2012.05.25 10:06:35

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赵江涛律师
服务地区：北京-北京

可以仲裁解决

2012.05.25 10:08:54

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刘斌律师
服务地区：北京-北京

1、你所说的这些可以作为有利证据。
2、单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的，应当经济补偿标准的二倍向你支付赔偿金。支付了赔偿金的，不再支付经济补偿。
3、【经济补偿的计算】经济补偿按你在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向你支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向你支付半个月工资的经济补偿。向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
4、我可以帮助到您，如有需要可电联。

2012.05.25 10:15:01

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刘斌律师
服务地区：北京-北京

1、单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的，应当经济补偿标准的二倍向你支付赔偿金。支付了赔偿金的，不再支付经济补偿。
2、【经济补偿的计算】经济补偿按你在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向你支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向你支付半个月工资的经济补偿。向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
3、我可以帮助到您，如有需要可电联。

2012.05.25 10:18:09

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崔亮律师
服务地区：北京-北京

你好，可以申请劳动仲裁！

2012.05.25 10:35:28

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苏建友律师
服务地区：北京-北京

你好，可以申请劳动仲裁。

2012.05.25 10:42:33

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李同红律师
服务地区：北京-北京

单位违法，可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿

2012.05.25 10:52:46

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王同林律师
服务地区：北京-北京

申请仲裁。

2012.05.26 08:57:11

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