关于未签订劳动合同和怀孕期间公司变相辞退

更新时间:2012-05-08 17:47:06
问题描述:
您好律师:我从2011年6月16日入职至2012年3月5日公司一直未签订劳动合同,由于我怀孕以后 我多次要求公司给我上保险,可公司都没有回应 现在公司还依销售不好要给我调店。其实就是变相辞退 因为他们知道太远我肯定不回去 而且我现在怀孕也不太方便。我已经去劳动局立案了,还没有开庭 我想问下 像我这种情况 如果开庭 能打赢官司吗?公司应作出那些补偿?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 丁磊律师
    服务地区:北京-北京
    可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,程序专业,如需帮助,可直接来电
    2012.05.07 14:48:29
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助779608 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    要看你们的劳动合同,建议找律师审查合同。
    2012.05.08 17:47:06
    点赞
  • 苏建友律师
    服务地区:北京-北京
    你好,可以要求赔偿,如需帮助可电话联系。
    2012.05.07 15:22:14
    点赞
  • 田野律师
    服务地区:北京-北京
    可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿
    2012.05.07 15:33:47
    点赞
  • 李同红律师
    服务地区:北京-北京
    可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿
    2012.05.07 15:50:45
    点赞
  • 李顺涛律师
    服务地区:北京-北京
    在能够证明双方之间存在劳动关系的情况下可以要求相应赔偿,但须收集准备证据。你可以直接拨打电话咨询本律师。
    2012.05.07 16:02:43
    点赞
  • 陈珺律师
    服务地区:北京-北京
    可以要求单位支付双倍工资。如果你是农村户口可以要求赔偿。如果你是城镇户口可以要求补缴保险。如需帮助可以与我联系。
    2012.05.07 16:27:31
    点赞
  • 王春花律师
    服务地区:北京-北京
    能否胜诉要看你能提供哪些证据,从理论上分析你申请仲裁是有依据的。
    2012.05.07 16:50:47
    点赞
  • 张学琴律师
    服务地区:北京-北京
    可以要求单位支付双倍工资,社保补偿、经济补偿金;
    建议委托律师办理;
    如需,可来电。
    2012.05.07 17:55:29
    点赞
  • 储著峰律师
    服务地区:北京-北京
    申请劳动仲裁您的仲裁请求需要明确清楚,仲裁庭是根据的您的请求进行裁决的,所以您的主张直接影响到您权利的保护。
    您的陈述的情况单位违法情况比较多,需要积极准备证据。
    可来电咨询。
    2012.05.08 16:59:48
    点赞
  • 李同红律师
    服务地区:北京-北京
    公司的做法严重违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿。
    2012.05.08 17:25:11
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他6位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
没有签订劳动合同,在怀孕期间被公司辞退了
公司没有权利辞退你。没有签订劳动合同可以获得双倍工资以及经济补偿金等赔偿。如需帮助可电话联系
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
未签订劳动合同被无故辞退
你好,可以申请劳动仲裁,要求公司支付未签订劳动合同的双倍工资,经济补偿金等
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
未签订劳动合同无故辞退
如果有书面的解除通知书则可以要求公司支付6.5个月的违法解除赔偿金
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
未签订劳动合同无故辞退
有权依法申请进行仲裁
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
大兴区拒不支付劳动报酬罪请一个律师要多少钱
构成拒不支付劳动报酬罪法院的量刑: 1、构成本罪的,法院一般处3年以下有期徒刑或拘役,并处或单处罚金; 2、犯罪后果严重的,法院则应处3-7年有期徒刑,并处罚金
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在一家公司可以签几次劳动合同
用人单位与劳动者可以签订多次劳动合同,法律并无禁止性规定。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在企业单方面非法解除了我的劳动合同,企业还没有缴纳失业保险。企业应该如何赔偿我?
您好,无故辞退可以搜集证据申请劳动仲裁维权,要求单位支付二倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
34分钟前
张前康律师
近期帮助 338 人
就是我在一个拍写真的一个照相馆但是照也拍了,东西没有拿到,花了两三千块钱,然后老板也跑了
51分钟前
杨茗律师
近期帮助 1867 人
被侵犯肖像权
2小时前
吴春年律师
近期帮助 1346 人
被逮捕后,主犯没抓到在逃的情况下,从犯要羁押多久?
2小时前
钟宇弘律师
近期帮助 3796 人
我在上海有一套房现在我母亲死了,我外婆在我母亲后面也死了,我怎么过户(我外婆户口在外地)
2小时前
杨泽昊律师
近期帮助 353 人
一男的和我前妻住进我家两年,我可以叫他要房租费、水电费\物业费和家具损失吗'
3小时前
刘剑锋律师
近期帮助 4267 人
道闸杆咋伤车辆,车主要索赔不接受保险处理,并直接索赔车辆折旧费,是否合规
3小时前
王奎律师
近期帮助 11951 人
假如打伤人。把责任推给别人有什么后果
今天 00:27
王奎律师
近期帮助 11951 人
向劳动仲裁,劳动监察部门申请投诉无效,最后向法院起诉,我们仍然拿不到拖欠我们的工资钱,最后该怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询