工伤治疗期间和工伤恢复期间的工资如何发放

更新时间：2012-05-01 10:08:27

问题描述：

我是计时工资，公司对我们的计时工资分割成好多块，基本工资补贴岗位工资，我的工资构成日工资=50元（基本工资） 30元（补贴） 40元（岗位工资），当我工伤住院期间，公司只发给我工伤工资是基本工资的一半，每日按25元发放，且一个月只算25天，合理吗？

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你好，不合理。发生工伤事故，在停工留薪期间内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

2012.04.30 16:42:39

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吴天春律师
服务地区：浙江-金华 137-5791-5515

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咨询者你好：不合理。

2012.05.01 10:08:27

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