单位要求我调离原单位,调到子公司去,但我不想走

更新时间:2012-03-27 16:55:27
问题描述:
我在一家汽车维修站工作,合同还有一年半到期,前两天单位以我内部考试不及格为由要把我调到子公司去,可我不想去,领导说了,不去就和我解除劳动合同,而我得不到任何赔偿,另自签合同到现在,我的劳动合同到现在也没给我,单位替我保存着,他们这样做违法吗!
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王云华律师
    服务地区:天津-天津
    和你解除劳动合同大户,可以提起劳动仲裁要求继续工作或解除劳动关系,并取得赔偿金。
    2012.03.27 03:23:08
    点赞
  • 陈新明律师
    服务地区:湖北-武汉 133-9609-1580
    咨询我
    申请劳动仲裁。
    2012.03.27 16:55:27
    点赞
  • 钟磊律师
    服务地区:天津-天津 138-2013-3999
    咨询我
    你好,违法。
    2012.03.26 20:49:22
    点赞
  • 戴雪静律师
    服务地区:天津-天津
    我认为子公司是独立法人,不能跨单位调动你,如果你考核不合格应该是培训或调换其他岗位,而不能调到其他单位。
    2012.03.26 19:17:08
    点赞
  • 钟成印律师
    服务地区:贵州-贵阳
    您好,您可以通过法律途径解决,如有需要,您可以来电详询。
    2012.03.26 23:02:05
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我去年2月入职,试用期过后也没有签订劳动合同。现在因为公司地址不足,没有和我协商,强制下达过去的调动
申请劳动仲裁的前提是双方存在劳动关系,而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提,故在没有签订劳动合同的情况下,一方是可以申请劳动仲裁
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司调离原岗位 我可以不去吗
这是公司单方面修改劳动合同,你可以不同意,协商解决。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
天津产假多少天?
天津的产假最多是128天,即在国家规定的98天产假的基础上增加产假30日。若职工符合法律、法规规定生育子女的,女方所在单位可为其增加生育假30日。法律依据:天津
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
按规定天津产假128天还是158天
产假应当是98天。 正常的产假是98天,难产增加15天。从开始,各省开始有自己的奖励假,奖励假的天数就不统一了,有些是一个月有些是两个月,所以128天也有,1
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
天津市劳动纠纷风险代理律师, 以及联系电话
法律分析:申请劳动仲裁流程是: 一、申请仲裁。 二、仲裁受理:仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的,应当自作
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
突发性脑梗死的在职员工能请几天病假?
如果员工确实患病,可以长期请病假,但需医疗机构出具的证明,若医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算;六个月的按十二个月内累计病休时间计算等。法律依据:《企业职
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
11分钟前
张春利律师
近期帮助 6215 人
如果属于医疗事故该怎样认定
15分钟前
刘鹏律师
近期帮助 3880 人
我购买的水果与商家照片不符合
17分钟前
尚权律所律师
近期帮助 2200 人
遇到网络诈骗被骗1000
28分钟前
李加刚律师
近期帮助 39164 人
我现在遇到了一个网贷案但是我现在没有钱能不能咨询一下
36分钟前
威法律师
近期帮助 9309 人
和对方发生关系,并于男发决定离婚但未办理离婚手续的情况下与女方相处,对方老公一直骚扰并恐吓的情况下该
37分钟前
姜远波律师
近期帮助 2225 人
包工头在工地受伤,怎么索赔
42分钟前
姜娜律师
近期帮助 83 人
23年1月发的22年年终奖是否应该计入月平均工资再算经济补偿金?是否需要除12乘以5(12月为22.
46分钟前
姜娜律师
近期帮助 83 人
我的病假6个月休完了,现在还上不了班,单位能合我解除合同吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询