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没签合同被辞退有补偿吗？
更新时间：2012-10-09 16:17:27
问题描述：
我在布心一家休闲会所做更衣，做了三个月以后，经理叫我不用来上班了，当时没有签劳动合同，公司把客人给的小费当做工资，公司没给我们发过一分钱工资，一天上十二个小时的班。过年过节没休息，每个月还要扣伙食、住宿费、和给他们买烟抽。
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我在一家通信公司上班做了六年现在公司不用人了，我和公司没签合同想告又没证据
2012.09.24 12:48:23
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我在深圳一家服装公司上班，两个月试用期已满，没签合同，正考虑转正的问题，十一回来去的发现我的位置被人替代了，公司解释说给我调岗，我不同意，请问有补偿么？
2012.10.09 16:17:27
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吴传枝律师
服务地区：广东-深圳
可以申请劳动仲裁，但首先你需有证明劳动关系证据。没签订劳动合同可以获得双倍工资，同时拖欠的工资及加班费可以请求，加班费需有加班的事实证据。符合条件，可免费办理，具体可来电咨询。
2012.03.16 06:21:07
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陈清旭律师
服务地区：广东-深圳
你好，答复如下：
1、公司违法，属于违法解雇；
2、你可要求支付经济赔偿金。
3、你可要求支付全部工资、加班费。
如有疑问，欢迎来电详细咨询。
2012.03.16 07:46:52
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文华律师
服务地区：广东-深圳
你好，如你无法证明双方存在劳动关系，而对方又不承认你是他员工的话，你的所有主张都将得不到支持。
2012.03.16 09:52:53
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王建律师
服务地区：广东-深圳
你还可要求未签劳动合同的双倍工资差额。
2012.03.16 10:36:16
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丁广洲律师
服务地区：广东-深圳
有四个月的经济赔偿金
2012.03.16 12:42:19
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吴传枝律师
服务地区：广东-深圳
劳动关系证明，需有公司盖章或者其他的证明材料，建议咨询律师，可在网上查询，无需至工商局。
2012.03.21 04:38:47
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