公司试用期无故辞退员工，有补偿吗

更新时间：2012-02-22 15:32:38

问题描述：

我试用期马上转正了，公司无理由把我辞退了，我想问下有补偿吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

金玉珍律师
服务地区：上海-上海

协商不成，申请恢复劳动关系或要求单位支付经济赔偿金；
如有疑问，来电详细咨询。

2012.02.22 15:32:38

点赞
张玉光律师
服务地区：上海-上海 138-1713-3665

咨询我

你好，你可以申请劳动仲裁。

2012.02.22 10:07:59

点赞
欧阳兰芳律师
服务地区：上海-上海

你好,公司应该给你补偿.

2012.02.22 10:11:31

点赞
常敬泉律师
服务地区：上海-上海

可以要求补偿的。

2012.02.22 10:35:59

点赞
田野律师
服务地区：北京-北京

您好！可申请劳动仲裁维权。

2012.02.22 10:48:33

点赞
罗华平律师
服务地区：上海-上海

你好，没有补偿，但如果公司无理由你可要求继续履行合同，

2012.02.22 12:13:55

点赞
于朝勃律师
服务地区：上海-上海

你好，可以得到补偿

2012.02.22 14:12:55

点赞
吴佳律师
服务地区：上海-上海

有的，协商不成可申请劳动仲裁。

2012.02.22 15:25:04

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

查看其他3位律师解答内容

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

试用期辞退员工要补偿吗

试用期辞退员工要补偿吗

被告知试用期不合格被辞退。有薪水补偿吗？

用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。单位无故辞退的，可以要求单位支付赔偿金。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

试用期病假辞退有补偿吗

试用期病假辞退有补偿吗

试用期被无故辞退的有补偿吗?

试用期因被辞退而涉及补偿的情况多样。若符合特定情况，用人单位应支付经济补偿金。具体操作步骤包括：首先与用人单位协商确定补偿金额；若协商无果，可申请劳动仲裁；如对

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期被辞退有补偿吗？

试用期被辞退有补偿吗？

试用期一天被辞退有没有补偿

这个的话双方之间有签订合同或者达成合议吗？

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期辞退是否有补偿

试用期辞退是否有补偿

试用期合同辞退有补偿吗?

试用期被解雇时，您有权要求补偿。具体步骤包括：首先与单位沟通了解解雇原因并提出补偿要求；若协商无果，您可以向劳动仲裁机构申请仲裁，要求支付应得的补偿；若仲裁结果

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期没签合同被口头辞退有补偿吗

试用期未签合同被口头辞退后，员工应首先明确了解辞退的具体原因。如果是用人单位的原因导致解雇，员工可以争取经济补偿或要求继续履行合同的可能性。如果遭遇违法解雇，员

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期被辞退补偿标准

试用期被辞退补偿标准

被告知试用期不合格被辞退。有薪水补偿吗？

用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。单位无故辞退的，可以要求单位支付赔偿金。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期辞退有没有补偿

试用期辞退有没有补偿

试用期三个月不转正，辞退有什么补偿？

您好！可以申请劳动仲裁维权

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期被辞退有补偿吗

试用期被辞退有补偿吗

我想问试用期突然被辞退是否会有补偿?

试用期被辞退后，劳动者应首先与单位沟通协商，了解具体原因并提出补偿要求。如协商无果，可进一步向劳动仲裁机构申请仲裁，要求支付应得的补偿。若仲裁结果不能满足需求，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

被告知试用期不合格被辞退。有薪水补偿吗？

用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。单位无故辞退的，可以要求单位支付赔偿金。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

5天的试用期被辞退补偿多少？

在试用期内，用人单位不可以随时、无原因地辞退劳动者。只有在以下情况下，用人单位才可以辞退劳动者：(1)劳动者被证明不符合录用条件；(2)劳动者严重违反用人单位规

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

吴亮律师

近期帮助 303080 人

老师我最近需要一笔资金周转，在网上点了一个好e借平台，前期我也问他们利息多少

刚刚

胥斐律师

近期帮助 15862 人

长期克扣加班费能解除合同吗

刚刚

张仁山律师

近期帮助 47751 人

别人把我身份证发朋友圈了有啥影响

刚刚

吴亮律师

近期帮助 303080 人

我公司名下有辆车没有买第三者保险，刚来开车半个月就发生了交通事故，这个官司还有的打吗

1分钟前

吴昭燕律师

近期帮助 47805 人

因地址不对，导致强制执行书被快递退回，被执行人在未收执行文书情况下，被冻结了银行账户，这算合法吗？

2分钟前

重庆首同律所律师

近期帮助 3560 人

我驾驶车辆撞倒一名横穿马路的行人，现在行人在医院重症监护室，请问我后读该怎么做

2分钟前

邓开明律师

近期帮助 17759 人

我银行卡的钱被扣了一千多，不怎么回事，能不能退回

3分钟前

吴亮律师

近期帮助 303080 人

咨询一下你昨天有一个自称中信消费金融的人联系我能下款我想问一下我不办了是不是没有什么影响

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟