合同未到期,公司终止合同如何理赔

更新时间:2012-02-15 22:04:06
问题描述:
2010年10月份进公司,签了三年合同,现公司说要终止合同,如何要公司赔偿是合理的合法的?
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7位律师解答
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  • 刘小丽律师
    服务地区:广东-广州
    你好, 看公司是否有合法的事由,如果没有事由的,涉嫌违法解除劳动合同,协商不成的,可向劳动局投诉或申请仲裁解决。
    2012.02.15 13:34:45
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  • 曹伟钊律师
    服务地区:广东-广州
    如果是本月解除合同的,公司需向你支付半个月工资的经济补偿金。而公司也应提出要与你接触合同的合法理由,否则要给予二倍的经济补偿金。
    2012.02.15 09:02:23
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  • 翁林霞律师
    服务地区:广东-广州
    你好,你需要跟公司要辞退通知书,这样可以去申请劳动仲裁,如果是属于违法辞退的话,是需要支付你1个月的经济赔偿金。
    2012.02.15 11:22:35
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  • 陈贤良律师
    服务地区:广东-广州
    要求支付3个月工资的经济赔偿金,有需要可联系我。
    2012.02.15 15:13:49
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  • 陈纳新律师
    服务地区:广东-广州
    看公司是否有合法的事由,如果没有事由的,涉嫌违法解除劳动合同,协商不成的,可向劳动局投诉或申请仲裁解决。
    2012.02.15 18:29:36
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  • 肖骁律师
    服务地区:广东-广州
    可要求工龄补偿以及终止合同期间的工资,具体尽快与律师联系
    2012.02.15 20:25:21
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  • 刘振海律师
    服务地区:广东-广州
    可以要求公司经济补偿 3半个月工资 非法解除劳动关系要双倍赔偿
    2012.02.15 22:04:06
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