劳动争议纠纷

更新时间:2012-02-13 22:56:31
问题描述:
被申请人在员工辞职后更换法人代表,来逃避劳动争议纠纷合法吗
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    更换法人代表,同样承担法律责任。建议电话详细咨询律师。
    2012.02.13 22:56:31
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  • 李长志律师
    服务地区:安徽-芜湖 189-4955-0199
    咨询我
    更换法人代表,对承担责任没有任何影响。建议电话详细咨询本律师,以维权。
    2012.02.13 22:51:00
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助52275 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    你好 ,同样需要承担责任的。
    2012.02.13 21:22:01
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劳动争议纠纷
1、未签署书面劳动合同,用人单位应支付劳动者未签书面劳动合同双倍工资差额;法律依据参见《中华人民共和国劳动合同法》第82条、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》
全部4个答案 >
888 人咨询过
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劳动争议纠纷
是你的公司解除了劳动合同,应该给经济补偿金,一年工龄一个月工资。
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劳动争议纠纷
可申请劳动仲裁要求支付双倍工资 补缴社保 支付违法解除劳动合同赔偿金及支付拖欠的工资。
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劳动争议纠纷
你们应当得到经济补偿
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