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公伤休息间工资怎么算？
更新时间：2012-02-13 15:01:04
问题描述：
我们公司里有计件有计时的，那么在公伤期间是计件工工资该如何算？
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如果有劳动定额的，直接按照8小时的定额工资
据我所知，一般单位没有定额，只有单件工资，那么只好按照本人受伤前12个月平均工资（不含加班费）
2012.02.11 20:44:52
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发生工伤事故，在停工留薪期间内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
2012.02.11 12:50:31
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段晴律师
服务地区：上海-上海
停工留薪期工资不变。
2012.02.11 14:10:18
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左凯律师
服务地区：上海-上海
发生工伤事故，在停工留薪期间内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付
2012.02.11 15:34:17
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王洪成律师
服务地区：上海-上海
按你的平均工资全额发放
2012.02.13 15:01:04
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