我想请问工伤赔偿的金额是不是按就高不就低的原则给付?谢谢

更新时间:2011-11-11 00:41:50
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您好:我想请问工伤赔偿的金额是不是按就高不就低的原则给付?谢谢[em03]
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11位律师解答
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  • 鲁亮律师
    服务地区:广东-广州
    (1)工伤赔偿是人身损害赔偿案件中的一种特殊情形,由特定的赔偿范围和赔偿标准;
    (2)所谓“就高不就低的原则”是不存在的,实践中,赔偿数额一般按照实际损失计算。
    2004.04.03 01:18:01
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助839392 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    谢谢回复!!
    我还有一个问题要请教,8级工伤后单位可以与我解除劳动关系吗?我们是事实劳动关系。
    2004.03.31 06:22:01
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助766927 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    在北京这里是就低的。
    2004.04.02 15:35:01
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助438204 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    请教:工伤前单位员工工资是按工资级别支付,工伤后单位员工工资是按活动工资支付,请问工伤医疗期工资应按怎样支付?------
    2004.04.05 16:55:01
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1237440 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    请问骑自行车上班时被摩托车撞伤算不算工伤
    2004.04.07 03:56:01
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1425192 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    如果你走的是上班必经之路,就是工伤。如果不是,而是还有其他事情,就不是工伤。
    2004.04.07 04:29:00
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  • 李学鸿律师
    服务地区:天津-天津
    按照相关标准给付,没有就高不就低之说(但有些单位为照故职工,可能额外补偿一些)。
    2004.03.30 20:21:01
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  • 司爱军律师
    服务地区:河南-郑州
    因为工伤引起得不能继续从事工作得,用人单位是不能擅自解除劳动合同得。
    2004.03.31 18:40:00
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  • 马国华律师
    服务地区:北京-北京
    你好: 你本身没有签订劳动合同,如果在考虑请求权竞合的情况下,可以选择赔偿额较高的方式进行诉讼。
    2004.04.03 06:38:01
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  • 马国华律师
    服务地区:北京-北京
    你好: 没有评定工伤前按照原工资,评定以后,按照伤残补助金。
    2004.04.05 17:41:01
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  • 鲁亮律师
    服务地区:广东-广州
    工伤赔偿是按标准来赔的。伤残的赔偿需要伤残鉴定为前提!
    2011.11.11 00:41:50
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