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上海劳动合同纠纷
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劳动合同条款商榷
更新时间：2012-02-04 14:17:31
问题描述：
店内营业员都是年纪比较大的阿姨，一般她们都是之前企业买断工龄交全保险的或退休的。协商过不用再支付社保，但怕日后会不会造成不必要的麻烦，那么在签订的劳动合同中需要约定的条款说明，该如何拟定？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
金玉珍律师
服务地区：上海-上海
1、属于返聘人员合同范畴，协议不交保险事小，应该防止意外发生后的约定；
2、如有疑问，来电详细咨询。
2012.02.03 12:23:38
点赞
吴天春律师
服务地区：浙江-金华
137-5791-5515
咨询我
咨询者你好：建议找律师当面咨询。
2012.02.03 12:25:33
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1783058
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好，最好委托律师拟定相关协议
2012.02.03 11:53:45
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
707254
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
建议查清他们的社保缴纳情况。
2012.02.03 12:54:48
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
335203
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
这个是劳务合同，不是正规劳动关系，不需要交社保的，可买些商业保险以减少风险。
2012.02.04 14:17:31
点赞
赵振华律师
服务地区：上海-上海
这样的合同本身不是劳动合同，而是劳务合同，欢迎来电交流。
2012.02.03 16:01:58
点赞
汤广芝律师
服务地区：上海-上海
不是劳动合同，应该是劳务合同。
2012.02.03 16:47:10
点赞
平台广州律师团
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