试用期内辞职公司不接受怎么办?

更新时间:2011-12-28 19:23:38
问题描述:
试用期内提前天辞职,公司不接受怎么办?还有就是快过年了公司说规定15号到农历年底不接受辞职,有这种规定的吗?有没有违反了什么劳动发啊?我11月29号入职的试用期一个月现在12月26号了想辞职又该怎么办?公司不接受,我没有签劳动合同,再过几天就过试用期了。是不是试用期内没签公司就违反了劳动法啊?我可以随时离职?
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4位律师解答
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  • 刘小丽律师
    服务地区:广东-广州
    你好,依法提前3天书面辞职,期满自然解除合同,无需批准。
    2011.12.26 10:38:19
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  • 肖骁律师
    服务地区:广东-广州
    提前三天就可走人
    2011.12.26 09:22:14
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  • 吴培雄律师
    服务地区:广东-广州
    可以提前三天通知用人单位,即可辞职走人。不需要公司批准。
    2011.12.27 00:01:10
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  • 翁林霞律师
    服务地区:广东-广州
    你好,发EMS给公司。
    2011.12.28 19:23:38
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试用期公司不给离职怎么办?
试用期提前3天通知就行。他要写不好的话可以到劳动部门投诉。
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试用期内提出辞职,单位不给工资怎么办
可以向劳动监察大队投诉解决。
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在试用期内辞职不发工资怎么办?
你好:试用期只要提前3天通知单位辞职即可,工资可以通过劳动监察大队要回,或者申请劳动仲裁。
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