此事件是否算工伤？若是工伤，公司应该怎么赔偿
更新时间：2011-11-09 19:54:48
问题描述：
2011年11月07日18：10左右，员工下班后去吃饭，因有2套设备发货需由该员工过磅，就和师傅说：下班了先去吃饭，吃完饭再回来过磅。吃完饭18:30左右到了工作的地方。当时，师傅还没有下班，员工就对师傅说：师傅你先走吧，我过完磅就走。然后自己就去小南屋过磅了（没开灯）。南屋的灯是开着的（师傅特给其留的灯）。员工的对象便在管道库门口的隔断办公桌（里面的办公桌），打开灯坐着等他。
员工回到自己的办公桌，关掉电脑，熄了灯，到小阁楼。小阁楼有很多东西，就拿手机照着过去（手机不亮也凑合着过去），往外走到了一个拐角处就开始往外跑，宽过道跑得太急，太快，没注意附近的物品，碰到了隔断南面的木托盘上。因用力过大，左手扶住了隔断，右胳膊撞到了玻璃隔断处，冲击力大，把玻璃撞碎，自己的胳膊受伤了，还将玻璃碰到了送、对象的脸上，一看流血了，就害怕了，两人赶紧去了医疗所直接去了医院。
三、2011年11月07日21:00左右的伤势情况
该员工右胳膊已动完手术包扎好，打了止血止痛，伤者在床上躺着暂时还不能动，等到三天后才能动弹，其他地方没有伤着的。主治医师不在，护士不知详细病情，至少住院一个星期，一名同事在旁看护，照顾其日常生活。
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