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未签订劳动合同,劝离职该如何赔偿?
更新时间:2011-10-15 10:01:12
问题描述:
老板从别的公司将其挖来。但因行情不好。本人所擅长的专业未能为其所用。在未签订劳动合同的情况下老板因不不甘养其闲人而劝本人离职。请问能得到赔偿吗?怎么个赔偿法?
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可以得到赔偿,根据你的工作年限,每满一年发给一个月的经济补偿金。
2011.10.15 10:01:12
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