自动解除劳动合约

更新时间:2011-08-31 13:01:46
问题描述:
公司在月初设定销售指标,并说明月底不达标者将自动解除合约,现月底不达标,公司要求立即走人,请问公司该做法合法吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 邓国盛律师
    服务地区:广东-肇庆
    公司的行为不合法。你可通过法律途径维护自已的合法权益。
    2011.08.30 09:57:58
    点赞
  • 陈飞宇律师
    服务地区:广东-肇庆 186-0758-8114
    咨询我
    公司该做法违法,你可以依法申请劳动仲裁。
    2011.08.31 13:01:46
    点赞
  • 肖骁律师
    服务地区:广东-广州
    不合法,变相解除劳动合同,可投诉或仲裁。
    2011.08.30 00:05:08
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
双方解除劳动合约
合同期满,用人单位不再续签合同的话,工作满一年,支付一个月工资的补偿金。用人单位以高于原合同的待遇要求续签合同,劳动者不愿续签的,合同终止,不支付补偿金。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
终止劳动合约
你可到劳动局咨询
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
自动解除劳动
若是合同期限届满,单位应当支付经济补偿金;若员工无辜辞职,则无经济补偿金;若单位存在未及时足额支付劳动报酬或者未依法交纳劳动保险等行为时,你提出解除的,单位应当
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
解除劳动合约赔偿
你好!可申请劳动仲裁来维权
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
李伟律师
近期帮助 37011 人
你好,我想问一下,我要提交民事诉讼,是按照被告人的身份证区域的人民法院?还是房屋所在地的归属人民法院
3分钟前
颜培卿律师
近期帮助 57372 人
17岁,现在辞职这个月工资,下个月发,合法吗
4分钟前
徐艳丽律师
近期帮助 283 人
领班的让干活的把截下来的电缆没有用的都给卖了,卖完他们大伙分钱,这个我们报警得怎么样处理他。
4分钟前
杨梦蝶律师
近期帮助 198 人
工地上不小心把手割了,容易落下残疾,这种赔偿是怎么赔的?
9分钟前
应娅婷律师
近期帮助 34984 人
女朋友怀孕了我跟他分手会不会坐牢
12分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 24196 人
车间被撞严重未来一个月无法开车交通费该如何理赔
12分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 24196 人
注册资本300
12分钟前
杨林礼律师
近期帮助 18271 人
收到诉情调解短信
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询