工资发的特别慢，但是7月份的工资还没有发，厂里这样做违反了规定吗？这样做有违反劳动法吗?

更新时间：2011-08-24 17:40:23

问题描述：

我们厂里，工资发的特别慢，今天是8月23日了，但是7月份的工资还没有发，请问下，厂里这样做违反了规定吗？还有厂里每月工资做两次发，比如说7月份的工资到8月底先发一半，剩下的到9月10号左右再发！！！这样做有违反劳动法吗???

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你好，可以协商解决的，协商不成，可以到当地劳动局投诉

2011.08.24 07:28:01

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马晓亮律师
服务地区：江苏-无锡

公司违法，工资应按月足额支付。

2011.08.24 17:40:23

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