员工自离,老板应该什么时候结清工资?

更新时间:2011-08-21 18:21:55
问题描述:
几天不上班算自离?我上个月工资没发,这个月又上了15天班,我自离后老板应该在什么时候把我的工资结清?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李雪波律师
    服务地区:广东-深圳
    自离可能产生赔偿问题。建议依法解除劳动关系,处理得当还可能争取补偿金等其他款项。若需帮助可电话联系
    2011.08.21 18:21:55
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上班10天擅自离职。未办理离职手续的情况下,过了两个月回来要这几天的工资,工资怎么结?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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我想问下我深圳上班上到上个月的23号请假回家了,现在公司算我自离不给我结算工资,我该怎么办才能拿到工
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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工作了十多天,不想干了,请问要提前说离职吗?工资怎么结算,公司是马上给工资还是下个月结工资给呢
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
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被炒之后,老板应该在什么时候结清工资?
一般都是离职之时算的。如果老板违反法律规定炒你的话你还可以要求老板给予补偿金,不过我不清楚你是否有签订劳动合同的。
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辞职了工资公司应什么时候结算?
1,你可以提出离职,要求结清工资,。
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我辞职了老板应该结清工资给我吗?
劳动合同法规定,发生实际劳动用工关系一个月以上仍未签订书面劳动合同的,应自第二个月开始每月支付你双倍工资。你可以告他要求你支付相应的双倍工资。每月实际收入都可以
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