第三方侵权和工伤，如何赔偿

更新时间：2011-08-11 01:20:51

问题描述：

我老公是在上海一家电气设备厂做售后服务。5月18号公司派他去内蒙一家煤矿出差调试设备。到了煤矿后，现场的职工开车带他去现场调试，路上发生了意外事故。矿区给出了一个责任认定书，说是属于矿区安全事故，我老公腰椎、胸椎、下颚骨骨折。之后在矿区医院进行急救，当时矿区、老公公司还有家属三家签署了一个协议说矿区先垫付我老公的医疗费用等工伤保险下来后再还给他们。我老公现在在北京医院康复治疗现在我们该做什么，希望大家帮忙考虑一下可以要求赔偿吗十分感谢！

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陈小清律师
服务地区：上海-上海

1、可以按工伤事故的认定要求公司赔偿
2、如果需要详细咨询，欢迎来电。

2011.08.10 12:07:31

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赵振华律师
服务地区：上海-上海

属于工伤，单位在一个月内申请工伤认定。

2011.08.10 11:45:27

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姚柏明律师
服务地区：上海-上海

申请工伤认定

2011.08.10 14:39:58

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徐涛律师
服务地区：湖北-武汉

申请工伤认定，伤残鉴定，要求赔偿

赔偿计算
医疗费计算公式
医疗费赔偿金=诊疗金额药品金额住院服务费金额后续医疗费
交通食宿费计算公式
交通食宿费金额=交通费住宿费伙食费=单位职工出差交通费标准*往返次数*人数单位职工出差食宿费标准*天数*人数单位职工因工出差伙食费标准*天数*人数
住院伙食费赔偿金额的计算公式
住院伙食补助费赔偿金额=因工出差伙食补助标准(元、人、日)*70%*人数*天数
辅助器具费计算公式
辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用*器具数量
停工留薪期间的计算公式
停工留薪期间的工资福利=工伤职工受伤前的月工资福利待遇*医疗期
生活护理费的计算
护理费=护理人收入（护理人有收入的按误工费的规定计算，参照当地同级护工劳务报酬计算）*护理人数(原则上为一人，如需多人照顾，医院或鉴定机构应明确指出须多人照顾)*护理期限（计算到评残时为止）
评残后:护理费赔偿金额有三种情况：
1，进食2，翻身3，大小便4穿衣洗漱5，自我移动满以上5项为完全不能自理，满以上三项为大部分不能自理，满其中一项为部分不能自理
完全不能自理的计算公式：
护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限（月）*50%
大部分不能自理的计算公式：
护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限（月）*40%
部分不能自理的计算公式：
护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限（月）*30%
评残后的护理期限计算到职工恢复生活治理能力为止，最长不超过20年
各级伤残待遇的计算公式
性伤残补助金=本人工资*月数
一次性伤残补助金：
一级伤残补助金=本人工资*27个月
二级伤残补助金=本人工资*25个月
三级伤残补助金=本人工资*23个月
四级伤残补助金=本人工资*21个月
五级伤残补助金=本人工资*18个月
六级伤残补助金=本人工资*16个月
七级伤残补助金=本人工资*13个月
八级伤残补助金=本人工资*11个月
九级伤残补助金=本人工资*9个月
十级伤残补助金=本人工资*7个月
伤残金贴(不低于当地最低工资)=本人工资*百分数
一级伤残每月伤残津贴=本人工资*90%
二级伤残每月伤残津贴=本人工资*85%
三级伤残每月伤残津贴=本人工资*80%
四级伤残每月伤残津贴=本人工资*75%
五级伤残每月伤残津贴=本人工资*70%
六级伤残每月伤残津贴=本人工资*60%

2011.08.11 01:20:51

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