提成离职和正式离职的日期只差一天。可是公司以擅自离职为由扣我上个月一个月的工资。怎样才能解决？

更新时间：2011-07-23 15:27:00

问题描述：

我因有事，提成离职和正式离职的日期只差一天。可是公司以擅自离职为由扣我上个月一个月的工资。请问这合理吗？怎样才能解决？劳动法里头，有哪些法律条文与此有关？

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可以找劳动仲裁委员会调解.如不满意直接到法院起诉就行了.

2011.07.23 14:39:06

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刘小丽律师
服务地区：广东-广州

你好，不合理，协商不成的，可向当地劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁解决。

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