关于单位的节假日问题

更新时间:2011-07-18 14:26:41
问题描述:
我是邮储银行的一名普通员工!我一进单位就被告知每周有一天的休假,但是周末其中的一天又是正常上班,而且是没有酬劳的,无偿的,单位这样做是否违反了有关劳动保护的法律法规呢?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 高承英律师
    服务地区:河北-保定
    这与你所签的劳动合同是否冲突,若冲突可协商结局,若协商未果,可到劳动部门申请调解。
    2011.07.18 14:26:41
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助718381 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    你好,如果与用人单位发生争议,建议首先与之协商解决,协商不成的,据《劳动法》第七十条之规定,可申诉至当地劳动部门的仲裁委员会要求仲裁,仲裁无果的可起诉至当地的人民法院。
    2011.07.16 23:17:31
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