我在一个公司工作22个月，但是我的合同在4个月前就到期了，到期后没有再续签，现在公司要辞退我的话，公司要怎么赔偿

更新时间：2011-06-27 14:19:30

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我在一个公司工作22个月，但是我的合同在4个月前就到期了，到期后没有再续签，现在公司要辞退我的话，公司要怎么赔偿

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刘建平律师
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如果是非法辞退，则你可以获得双倍经济补偿金的赔偿金；如是正常解除，则可以获得两个月工资的经济补偿金。

2011.06.27 14:08:26

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需要公司按年资赔偿，一年一个月，半年半个月，不满半年按半年，满半年不满一年按一年，工资标准按上一年度个人平均收入；

2011.06.27 13:04:43

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陈丽明律师
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公司按照无固定期限劳动合同给予赔付。最少3个月的薪水赔偿。需要帮助可电话联系我

2011.06.27 13:07:34

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郑志跃律师
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按照两年标准支付你经济补偿金2个月，并且你还可以主张未签劳动合同的次月起的双倍工资。

2011.06.27 14:19:30

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