辞职了厂里没交社保,能得到补偿吗?

更新时间:2011-05-30 18:38:14
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我是经过劳务派遣公司进的单位干了九个月了,也没有签订劳动合同,我现在不想做了,可以得到什么补偿吗?
你好,当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理
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在公司做了一个月零4天,公司没能签订劳动合也没给买社保。现在突然要辞退我,我应该得到什么补偿?
公司在合同期内辞退员工,应该补偿情况如下:《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
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我进工厂的时候签的是长期合同!还有两个多月合同才到期,工厂要辞退我能得到多少赔偿金?
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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我的合同9月份到期了,到现在公司还没有与我续签合同,一个多月了如果我离职了,会有什么补偿
劳动合同到期公司不续签的,应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十六条规定:除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,
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公司不交社保,但是给了补偿,请问如果我辞职不干了能得到赔偿吗?
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。具体案件如何操作,还需要结合案件的证据材料及事实情况再作进一步的判断。到时可以直接与律师联系,请律师具体为你分析一
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厂里都买了社保,但是没有我的,我想辞职,能得到补偿吗
可以以未办理社保为由提出解除劳动合同,并要求公司经济补偿(每工作一年补偿一个月),但前提是你符合参保的条件,比如未到退休年龄。
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