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我的合同9月份到期了，到现在公司还没有与我续签合同，一个多月了如果我离职了，会有什么补偿

更新时间：2022-03-12 14:25:51
问题描述：
我的合同九月份到期了。到目前为止，公司还没有与我续签合同。已经一个多月了。如果我离开，我会得到什么补偿
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    合同到期，用人单位提出不续签的，应支付劳动者经济补偿金。有下列情形之一，用人单位应向劳动者支付经济补偿：
    1、劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
    2、用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
    3、法律、行政法规规定的其他情形；等等
    2022-03-12 14:21:29
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    合同到期了单位不再续约，一般单位是要补偿的。《劳动合同法》第四十六条第五项规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，因劳动合同期满而终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
    2022-03-12 14:24:27
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    劳动合同到期公司不续签的，应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十六条规定：除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
    2022-03-12 14:25:51
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1、劳动合同到期，如果用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动
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你好，合同到期，公司不续签，有什么赔偿
合同到期，公司可以依法终止合同，不属于无故辞退，但是，合同到期用人单位不续签合同的，要对劳动者给予补偿。
全部3个答案 >
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公司没续签合同赔偿，但是去年五月份合同期满了后，公司没有和我续签合同，如果离职公司会有什么样的经济补
你好，合同到期未续签的可以要求经济补偿
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培训机构，合同到2月到期，他没有跟我续签合同，5月16日他跟我说公司裁员，请问我应该得到什么补偿
一般是根据工作年限一年支付一个月的经济补偿金。
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我的合同到期了，公司没有跟我续签合同半个月了有补偿吗？
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自离没有补偿。。。。
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