因违反安全技术操作规程而受伤单位是否可以不赔偿

更新时间：2011-04-29 13:21:21

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因违反安全技术操作规程而受伤单位是否可以不赔偿

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一般来说没有主观意示上的故意，认定为工伤，单位需要赔偿的，如有法律服务需求的，可来电咨询说明具体详情

2011.04.29 11:23:48

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庞少群律师
服务地区：上海-上海

只要是工作时间，工作内容，排除故意的情况下，一般都可以认定工伤。

2011.04.29 10:33:43

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庞少群律师
服务地区：上海-上海

只要属于工伤用人单位都应该承担赔偿责任。

2011.04.29 10:35:14

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赵振华律师
服务地区：上海-上海

仍然属于工伤，可以享受工伤待遇。

2011.04.29 11:19:05

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孙凯哲律师
服务地区：上海-上海

只要不是故意，一般都可以认定为工伤。

2011.04.29 13:21:21

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