用人单位解除合同，我应该如何维权
更新时间：2011-04-21 23:07:04
问题描述：
我在一家房地产上班半年多了，用人单位以薪资外泄为由把我开除（实际是甲过来问我，他本人福利补贴情况，我把一张请示单（公司各相关部门领导及老板签字确认后的福利单子）给他看，这违反了吗？遇到这种单位，我认倒霉了，也没有什么好纠结，现在只想能尽量争取自己应该的报酬。
工资=基本工资+福利+绩效工资（半年结算一次）
现在公司要我走人，只肯结算上班截止的天的基本工资，那我想问一下：
1、公司开除理由成立吗？
2、我能要求多发一个工资吗？
3、我从1月份至4月份的绩效工资能获得吗？
请求法学专业人士给予指导，建议，谢谢！
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