判定是否工伤

更新时间:2011-04-17 06:44:27
问题描述:
我公司门卫值班期间上厕所被歹徒殴打致残,至今未破案,请问是否可以认定为工伤?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 刘明律师
    服务地区:江苏-盐城
    属于工伤,向劳动行政部门申报工伤认定.
    2011.04.17 06:44:27
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助711505 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    工伤 具体看 工伤保险条例 14条
    2011.04.16 20:42:37
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是否认定为工伤
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