辞职了公司没有社保我该怎么办?

更新时间:2011-04-12 17:03:34
问题描述:
请问律师:我是10年1月15去公司上班的,期间公司一直未签劳动合同未缴纳任何的保险。直到11年3月份才与公司签订劳动合同,4月份因小孩生病公司老板委婉的提出要我回家带孩子的理由要我辞职。既然这样我也没待下去的必要,请问如果离开我能得到哪些补偿?社保这块公司会以现金的方式补偿给我吗?
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    你可以要求公司补交社保,你可以要求从第二个月到签订合同前的双培工资,还有就是经济补偿。
    2011.04.12 08:36:09
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  • 余联刚律师
    服务地区:江苏-南京 139-0519-2708
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    可委托律师申请劳动仲裁维权
    2011.04.12 17:03:34
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  • 丁正东律师
    服务地区:江苏-南京
    单位辞退你,要求单位出具辞职通知书,后再主张你应该得的的赔偿。
    如需进一步帮助,直接联系南京丁正东律师。咨询不收费 !名字下方有联系电话!服务宗旨:“诚信执业、服务至上”!
    2011.04.12 09:17:47
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