老板这样扣罚工资合理吗?

更新时间:2011-04-10 18:38:55
问题描述:
我是一个广东人,现在就是在一个工厂工作,老板也没让我签订任何劳动合同或者协议,后来由于我跟里面的同事相处不来,我跟老板提出了辞职的言辞,老板同意了,但是工作的十几天有1天是我私自休息没去上班,还有一天我身体不舒服打去工厂的电话让同事代请,老板就说这一天没去要扣我两天工资做处罚,同事请假没批准的也要扣两天工资,请问老板这样做合法吗?进去的时候老板也没说有什么规定处罚的。 而且这个厂一个月也是没休息天的
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    可以协商解决,不行的话,那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
    2011.04.10 18:38:55
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老板这样结工资合理吗?
可申请劳动仲裁维权。
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这样扣工资合理吗?
扣工资应该依据相应的条款规定,不能擅自扣除。该公司未签劳动合同、每天工作时间问题也都违反了劳动合同法,都可申请劳动仲裁。
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农场这样扣工资合理吗?
具体情况述说不详,假如每月490元的还款的确与您无关,那当然不合理。
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请问这样扣工资合理吗?
不合法,可以申请劳动仲裁。
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