离职不发工资

更新时间：2011-03-05 21:10:04

问题描述：

我是做统计的,在3月9号提出辞工,做到3月31号离职.当时我已经将全部东西移交清楚,车间经理已经在辞职申请表已经签名批准,我在行政部办理辞职手续.之后我在另外一间分工司上班,是不同老板跟我面试的,但到了5月11号,原来个间公司说我当时没有将其手续办理清楚就离职所现在的统计没办法计好工资为理由,财务不发我3月份的工资,这样说法合理吗?

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覃家强律师
服务地区：广西-柳州

不合法，向劳动监察机构投诉。

2011.03.05 21:10:04

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建议您和单位协商解决，协商未果，可收集证据，到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

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协商不成，可申请劳动仲裁。

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1、不合理。 2、可以主张双倍工资。 3、工卡、厂牌，证人和其他能证明劳动关系的证据。

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