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关于主动辞职公司有补偿吗？
更新时间：2013-04-08 01:28:42
问题描述：
我在该公司（是一家中日合资公司）上班有一年多了，公司还我没有再续合同，请问主动辞职和被动辞职（公司辞退）有什么区别吗？如果我主动辞职公司有补偿吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
徐颖律师
服务地区：北京-北京
你可以以单位没有签订合同为由主动辞职，并要求单位支付你没有签订合同的双倍工资差额以及经济补偿金，如有问题可以电话咨询我。
2011.03.03 19:14:06
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按照你的描述，作出如下简单回答
首先，合同到期是什么时候？已经处于无合同状态多久了？这关系到双倍工资的诉讼时效问题，可以主张不超过11个月的双倍工资
其次，你以单位存在违法为由，可以辞职，然后索要经济赔偿金，但是如果什么都不说的自动辞职，是没有经济补偿金的
如还有疑问，或是需要帮助，可以来电
2011.03.03 19:23:02
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找法网咨询顾问
已帮助
904419
人 · 响应时间
平均2分钟内
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在一家私营化厂工厂工作十年因身体原因辞职没签合同，没买保险有什么补偿？
2013.04.08 01:28:42
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解瑞松律师
服务地区：北京-北京
您好，如果你主动辞职，则没有经济补偿金；如果用人单位主动提出不再续签，则你可以要求支付经济补偿金。建议您来电详谈。
2011.03.03 19:23:29
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苏建友律师
服务地区：北京-北京
你好，如果你主动辞职，则没有经济补偿金；如果用人单位主动提出不再续签，则你可以要求支付经济补偿金。建议您来电详谈。
2011.03.03 19:36:54
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王同林律师
服务地区：北京-北京
主动没有。
2011.03.03 21:13:19
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赵江涛律师
服务地区：北京-北京
不要主动辞职
2011.03.03 22:10:33
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关于辞职有补偿吗？
需要结合具体的情况来决定，你的离职是自动还是被迫。
全部3个答案 >
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