我没有签劳动合同咋办

更新时间:2011-02-22 09:54:24
问题描述:
我到公司一年多了没有签劳动合同咋办啊 问题补充:国家给的法定假班是是3倍公司给的两倍咋办;还有没有买保险啊
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  • 郑志仁律师
    服务地区:河北-保定
    与所在单位沟通协商,把你的要求告诉单位,如果不行,找律师去当地仲裁,再不行,可以到法院起诉。
    2011.02.22 09:54:24
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因为是服务业法定节日没有双倍工资是老板说了就算的吗?加班不给加班这些!因为没有签合同所以我可以到劳动
可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。 《工资支付暂行规定》第十九条:劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依
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上班的时候弄瞎了一只眼睛公司没有签劳务合同还没有买保险,算不算违法,我怎样给公司要赔偿。
公司不和员工签合同,且超过一个月未满一年的,劳动者可以向当地的劳动行政部门举报、投诉,要求用人单位从用工之日起的第二个月,每月支付二倍的工资。
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请问国庆假1到7号都有三倍工资吗?还是应该扣除少发的再转还给她?我上班三个多月没有签合同。
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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一开始申请公司职位的公司说法定节假日正常工作,但是公司没有三倍,但是已经和公司签订了劳动合同。公司违
劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话,用人单位要依法应支付的最低劳动报酬。
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没有签劳动合同怎么办
可以申请劳动仲裁,或者向劳动保障部门投诉
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没有签劳动合同怎么办
你可申请劳动仲裁,要回十年的保险,主张双倍工资已过时效,但可提出加班工资及相应的补偿.
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没有签劳动合同怎么办
证明劳动关系的存在,然后提起仲裁解决
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