违反计生政策解除劳动合同

更新时间：2011-01-07 20:42:56

问题描述：

您好，老师！我想咨询一下，我超生已被计生部门处罚了，单位解除劳动合同有法律依据吗？劳动合同法和计生条例上我都查询了，都没有看到明确的规定，如果我因此走法律途径，有可能胜诉吗？谢谢！

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这个是没有关联的，单位要是无故辞退你，你可以要求单位给你补偿，起诉的话，胜诉的机会是很大的

2011.01.07 20:17:02

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方西乾律师
服务地区：河南-洛阳

用人单位以此解除劳动合同违法，可要求赔偿或继续履行劳动合同。

2011.01.07 20:42:56

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