停工留薪工资问题

更新时间:2011-01-06 12:27:07
问题描述:
停工留薪工资如何支付,本工人是计件工资,
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    您好,如果 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。计件工资可参考月平均工资。
    2011.01.06 12:21:35
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  • 陈新明律师
    服务地区:湖北-武汉 133-9609-1580
    咨询我
    法律没有规定
    2011.01.06 12:27:07
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延长停工留薪期,需要个人支付费用吗
不需要,也要结合具体情况综合考虑。建议当面咨询律师。
全部3个答案 >
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第一次治疗后医生给我开了三个月的休息期,停工留薪期是从受伤之日起到医疗终结止,这样合理吗
如果休息三个月身体状况仍不能工作,可以继续休息,单位要求不合理
全部1个答案 >
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停工留薪工资问题
你好,这个你们自己可以协商的
全部1个答案 >
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关于停工留薪的问题
你好,需要看具体情况才能确定,协商不成的,可向当地劳动局投诉或申请仲裁解决。
全部5个答案 >
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停工留薪标准
停工留薪标准
工伤赔偿标准 48465
关于停工留薪的问题
不合法,停工留薪期间原工资福利待遇不变,建议先搞好工伤认定、鉴定等,到时再一次性索赔。
全部2个答案 >
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停工留薪工资
你的具体问题呢?
全部1个答案 >
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