一至四级工伤医疗补助费支付标准

更新时间:2010-12-20 16:34:14
问题描述:
我是国有企业,现已在破产清算中,涉及至一至四级工伤职工医疗补助费的预留标准是多少,如何计算?
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    职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:


    1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资;

    2. 从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;

    3. 工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。

    职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
    2010.12.20 16:34:14
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四级工伤的伤残津贴能否一次性支付
应按当地工伤保险政策执行,如北京的可以。
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医疗补助费标准
丧失、部分丧失劳动能力的话,才会有至少六个月工资的补助。如果你构成工伤伤残等级,那就按另外的标准来算,赔得非常高!
全部3个答案 >
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