公司非法辞退员工,应得到什么样的赔偿?

更新时间:2010-12-05 19:30:37
问题描述:
我是一位被聘请过来做技术及管理的人员,在公司上班有两年,公司的产品质量现已经稳定,但老板却要辞退我,理由是公司人员少、不景气,但实际情况是人员少,定单多完成不了。请问在这样的情况下,我可以得到什么样的补偿,谢谢!
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2位律师解答
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  • 余联刚律师
    服务地区:江苏-南京 139-0519-2708
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    建议委托律师申请劳动仲裁维权,要求单位支付经济补偿金。
    2010.12.05 19:30:37
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  • 王海波律师
    服务地区:安徽-合肥
    可要求单位支付经济赔偿金。
    2010.12.05 19:08:32
    点赞
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版主解答:1个月的经济补偿金。
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如果公司辞退我,我应得到什么样的补偿?谢谢
你与合资企业之间不具有劳动关系,如有劳动争议可向咨询公司主张。
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