公司两年前将我从技术员岗位调到现在的业务员岗位,我现还可申请劳动仲裁解除合同吗?

更新时间:2010-09-20 09:02:12
问题描述:
我和公司在2008年4月签定了无固定期合同,岗位是技术员,2008年9月公司找我商议,因技术员太多,将我安排做业务员,我答应试一试,但无改签劳动合同至今。现在公司又说现业务员过多,让我到车间管理生产线或临时到生产线岗位工作一个月,我不同意。请问我现在的合法岗位到底是技术员还是业务员?我可否拒绝到生产岗上工作?或劳动仲裁解除合同,要求经济赔偿?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 杭州国晖律师
    服务地区:浙江-杭州
    你可以拒绝更换岗位,要求按原岗位履行劳动合同。但单位跟你协商变更劳动合同不成,可以与你解除劳动合同,并按照你在单位的工作时间支付经济补偿金。如满意,请采纳。
    2010.09.20 09:02:12
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