提出离职申请后,老板不付工资,停发薪水,并威胁说,等交接完成后方能付工资。

更新时间:2010-08-25 23:34:57
问题描述:
提出离职申请后,老板不付工资,停发薪水,并威胁说,等交接完成后方能付工资。 今年8月10日,本人向公司提出离职申请,公司老板很不高兴,当即召开会议,会上老板提出了停止发放本人工资(含7月份工资),并当众拿我签过的3年劳动合同要挟:若本人不把交接任务顺利完成,就向劳动部门起诉,让本人上劳动者违法黑名单,希望律师能指点下我该如何对策,公司本来很小才10个人,老板压跟很难招到人,由于工作岗位其他人无法替代即使找到人也得花至少2个月左右时间才能顺利交接完成,老板可能会让我还呆至少半年并不发一分钱工资,每个月只允许我借500块备用金,本人大学本科毕业,不想在这里误了前途,希望律师能给我指条明路,本人感激不尽!
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  • 林勇柱律师
    服务地区:福建-厦门
    你通过快递方式递交辞职信30天后可离职。或者以公司未及时足额支付工资为由,申请仲裁,解除合同,要求公司办理离职手续。
    2010.08.25 16:07:57
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  • 吴金荣律师
    服务地区:福建-福州
    单位已经严重违法了,你直接申请劳动仲裁,要是有必要,委托律师来处理。



    .
    2010.08.25 18:10:27
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  • 陈奇斌律师
    服务地区:福建-厦门
    可以申请劳动仲裁解决
    2010.08.25 20:46:55
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  • 陈福猛律师
    服务地区:福建-厦门
    解除劳动关系时,应同时结清工资。
    2010.08.25 23:34:57
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