企业解除合同经济补偿

更新时间：2010-08-12 14:52:22

问题描述：

企业解除劳动合同后经济补偿按员工上一年度收入计算是否合法？本年增加的工资是否能计入？另外出差费用及每月的固定生活补助能否计入收入？望专家给予解惑。谢谢幕

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肖军律师
服务地区：重庆-重庆

是按解除劳动合同前计算上一年度。出差费用不算，固定生活补助要计算。

2010.08.12 12:33:57

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易明勇律师
服务地区：重庆-重庆 199-2372-5775

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按离职前十二个月的平均工资计算。

2010.08.12 14:52:22

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